Cuando tratamos con proveedores, les pedimos que garanticen que ellos y sus subcontratistas cumplirán con la legislación vigente que prohíbe la esclavitud y la trata de personas.
También tenemos un Código de Conducta para nuestros colaboradores que define nuestras normas y exigencias en áreas clave de la responsabilidad corporativa, incluyendo el requisito de que nuestros proveedores no apoyen el trabajo forzado ni colaboren con organizaciones que utilicen prácticas de empleo ilegales.